杜兆才:建立男足国家队准入制度 实施“铿锵玫瑰再绽放计划”

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新华社上海12月20日电 20日,国家体育总局副局长、中国足协党委书记杜兆才在2018赛季中国足协职业联赛总结大会上介绍,将为2022年世界杯全力打造能征善战、作风优良的男足国家队,建立国家队准入制度,签署为国征战承诺书。同时,实施“铿锵玫瑰再绽放计划”,重振女足辉煌。

杜兆才说,将大力加强国家队管理和作风建设,建立国家队准入制度,签署为国征战承诺书,坚决整治个别球员为俱乐部踢球“卖命”、为国家队踢球“惜力”的问题,引导国家队队员牢固树立为国争光的崇高使命和为国家荣誉而战的奋斗精神,不断增强他们的使命感、责任感和荣誉感,重塑国字号队伍队魂,打造中国足球精神,提高国家队的凝聚力和战斗力。

杜兆才表示,将深化国家队训练体系改革。坚持赛练结合、实战练兵,加大赴海外拉练和比赛力度。研究建立国家队科学系统的训练监控评估体系,加强对国家队球员的日常督训工作。

“三是发挥举国体制优势,调动俱乐部备战积极性。成立由俱乐部投资人组成的备战督导团,与俱乐部签订支持国家队备战公约,坚持国家利益至上,共同打好卡塔尔世界杯出线这一攻坚战。”

杜兆才说,明年9月,世界杯预选赛就要开始了。中国足球人要敢于担当,瞄准2022时间节点,奋发有为。各俱乐部要快速行动起来,抓好本俱乐部球员的管理和训练工作,鼓励和支持自己的球员在国家队为国争光。“只要大家上下一心,真正把备战工作抓实抓细,在每一个备战环节都下足功夫,我们就一定能打好世界杯预选赛,就一定能实现晋级2022年世界杯的目标。”

杜兆才也介绍了女足“铿锵玫瑰再绽放计划”,“近年来,我国女足职业化进程缓慢,女足整体实力水平有所下降。为重振女足辉煌,中国足协研究制定了铿锵玫瑰再绽放计划,从组织管理体系、国家队、青训、竞赛、教练员培养、激励保障机制、宣传推广七个方面加大对女足扶持力度,力争使女足早日重返世界一流强队行列”。

具体举措一是大力加强女足国家队建设。选优配强各级女足国家队主教练,选聘贾秀全、朴泰夏分别担任女足国家队红队、黄队主教练,构建以女足国家队红队为龙头、黄队为竞争与补充、U20女足国家队为衔接、U17女足国家队为基础、具有统一技战术风格的大国家队体系。组建国际化复合型的教练团队和保障团队,加大赴美国等世界女足强国拉练比赛力度,在国际竞争中提高女足实力水平。

二是推动职业俱乐部发展女足。实施“男足反哺女足”发展战略,将建设女足队伍作为中超联赛准入标准,推动中超俱乐部发展女足,推进女足职业化,发展女足职业联赛。

三是推动高校女足发展。借鉴美国女足发展经验,进一步加强与教育部门的合作,大力发展校园女足尤其是高校女足,共同办好以高校队伍为主体的女足乙级联赛,构建女超、女甲、女乙三级联赛体系。

四是寻求社会资源,设立女足发展基金。完善女足国家队激励保障机制,99女足职业球员研究制定女足退役球员职业发展规划,鼓励女足退役球员从事女足工作。深入开展女足宣传推广活动,弘扬女足“铿锵玫瑰”精神,进一步推动女足运动的普及与推广,为女足振兴夯实基础。

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